為高質量謀劃我?！笆逦濉卑l(fā)展規(guī)劃，7月31日上午，黨委副書記、校長洪霄，黨委委員、副校長馬昀一行7人赴江蘇蘇美達輕紡國際貿易有限公司開展專題調研。公司實業(yè)管理部總經(jīng)理朱凱、研發(fā)管理部副總經(jīng)理張明禮、服裝技術研發(fā)副總經(jīng)理焦宗保等熱情接待了調研組一行。

調研組一行首先參觀了位于蘇美達總部24F的云頂展廳，該展廳是公司加快推進數(shù)字轉型和科技創(chuàng)新，以客戶需求為中心，依托數(shù)字化運營平臺DOP系統(tǒng)，協(xié)同數(shù)字化技術，聚焦業(yè)務一線需求和痛點打造的大貨樣品資源整合和共享服務平臺。

在蘇美達國際大廈302會議室，校企雙方圍繞“產教融合賦能新質生產力”主題展開深入交流。首先，朱凱對我校一行的到來表示歡迎，并系統(tǒng)介紹了公司全球化布局、技術迭代及人才梯隊建設情況。洪霄對公司的熱情接待表示感謝，并介紹了我校60多年來始終堅持服務紡織服裝產業(yè)的辦學理念及“十四五”期間取得的成效，圍繞學?！笆逦濉卑l(fā)展規(guī)劃“外延與內涵”兩個維度，就“紡織服裝+”專業(yè)體系發(fā)展思路作了重點闡述。馬昀指出，教育鏈作為產業(yè)鏈中的重要一環(huán)，是相互依存促進的關系，他以我校服裝類專業(yè)“現(xiàn)場工程師”班為例，從不同階段的培養(yǎng)方式全面系統(tǒng)介紹了學校深化產教融合推進高素質技術技能人才培養(yǎng)范式變革的舉措。公司人力資源部（黨委組織部）經(jīng)理王揚介紹了公司人才需求、晉升通道及培養(yǎng)模式。服裝技術研發(fā)數(shù)化組負責人韋詠凱分享了公司技術中心實習生全流程培訓帶教案例，并對“3D建模與AI技術驅動的復合型人才培養(yǎng)”提出建議。最后，校企雙方與會人員還圍繞紡織新材料、服裝數(shù)字化、IE管理、智能設備維護等方向的人才定位、崗位能力標準及校企協(xié)同育人機制方面達成多項合作共識。

此次調研作為江蘇蘇美達輕紡國際貿易有限公司與常州紡織服裝職業(yè)技術學院深化戰(zhàn)略合作的新起點。后續(xù)，雙方將依托蘇美達全球供應鏈平臺與我校“雙高計劃”專業(yè)群優(yōu)勢，共建“產學研訓創(chuàng)”一體化基地，聯(lián)合開發(fā)國際化教學資源，打造紡織服裝領域產教融合共同體，為江蘇制造強省建設持續(xù)輸送具有國際視野、數(shù)字素養(yǎng)和工匠精神的高素質技術技能人才。

供稿：服裝與時尚設計學院

審核：王磊

參觀蘇美達3D設計系統(tǒng)

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